Conheça o Núcleo Jacarandá
Em um mundo que anseia por compreensão unida à eficiência e técnicas inovadoras, nos posicionamos como uma ponte entre o conhecimento técnico e uma prática cuidadosa com a conexão entre as pessoas envolvidas. Somos dedicados a enriquecer a prática de profissionais que trabalham com pessoas com Transtornos do Desenvolvimento e, através deles, melhorar a vida de seus clientes.
Conheça o Núcleo Jacarandá
Em um mundo que anseia por compreensão unida à eficiência e técnicas inovadoras, nos posicionamos como uma ponte entre o conhecimento técnico e uma prática cuidadosa com a conexão entre as pessoas envolvidas. Somos dedicados a enriquecer a prática de profissionais que trabalham com pessoas com Transtornos do Desenvolvimento e, através deles, melhorar a vida de seus clientes.
Quem somos
Pessoas preocupadas com a qualidade técnica e profissional daqueles que trabalham com famílias e indivíduos com Transtornos do Desenvolvimento. Estamos focados na formação e no suporte técnico para supervisores e coordenadores em ABA (Applied Behavior Analysis ou, no português, Análise Aplicada do Comportamento).
Ser um espaço de referência no Brasil para a formação de profissionais que demonstram excelência técnica, interpessoal e de organização.
Contribuir para uma prática humana e de qualidade técnica para pessoas com Transtorno do Desenvolvimento através de supervisões e consultorias atentas e cuidadosas para os profissionais responsáveis por prestar serviços para essa população.
Cuidado e atenção ao outro, compromisso ético e com a qualidade técnica.
Conheça quem está por trás do projeto
A idealizadora deste projeto traz consigo um histórico robusto de qualificações e experiências que fundamentam o Núcleo Jacarandá CRP (06/11672/J) como uma instituição de referência no campo da supervisão.
Maria Tereza Monteiro da Cruz - CRP (06/98488)
Também conhecida como Teka, é a força motriz por trás do Núcleo Jacarandá, trazendo um legado de experiências que variam de treinamentos de aplicadores a supervisores. Com uma paixão genuína pelo ensino e desenvolvimento profissional, Teka buscou excelência e aprofundamento teórico-prático em seu mestrado e especializações. Liderando o Núcleo Jacarandá, ela se dedica a oferecer consultorias e supervisões que primam pela qualidade, promovendo o intercâmbio de conhecimento e impulsionando o avanço de profissionais no campo da análise do comportamento.
Formação Acadêmica e Profissional
- Graduação: Psicóloga formada pela Pontifícia Universidade Católica de São Paulo (PUC-SP).
- Pós-Graduação: Mestre em Psicologia Experimental: Análise do Comportamento pela PUC-SP.
- Especialização: Especialista em Clínica Analítico-Comportamental pelo Centro Paradigma.
- Certificação: Analista do Comportamento Certificada pelo Behavior Analyst Certification Board® (BACB), com curso realizado na Northeastern University.
- Experiência Profissional: 15 anos de experiência em atendimento e supervisão para intervenções em Análise do Comportamento.
- Formação Complementar: MBA para Gestão de Clínicas na Fundação Getulio Vargas (FGV)
Entenda a diferença entre Supervisão e Consultoria
A supervisão é um processo colaborativo e contínuo no qual o supervisor, com uma postura ativa e responsabilidade compartilhada, acompanha os casos clínicos junto ao supervisionando, buscando o desenvolvimento das habilidades necessárias para o processo de certificação e para que o supervisionando se torne um profissional de excelência. Este processo envolve:
- Encontros regulares e frequentes para observação direta do trabalho do supervisionando.
- Acompanhamento da evolução dos casos clínicos discutidos.
- Estímulo ao desenvolvimento de habilidades de raciocínio clínico por parte do supervisionando.
A supervisão é ideal para profissionais que buscam um aprofundamento consistente e uma orientação contínua, visando uma melhoria qualitativa no atendimento e na prática clínica.
Já a consultoria é uma modalidade mais flexível, na qual o profissional busca o aconselhamento de um especialista mais experiente para discutir desafios pontuais que esteja enfrentando no momento. Os encontros de consultoria:
- Podem ser menos frequentes que os encontros de supervisão (a depender das demandas apresentadas).
- São focados em sugerir soluções e estratégias para problemas específicos apresentados.
A consultoria é a opção ideal para aqueles que necessitam de uma orientação estratégica ocasional, sem o compromisso de acompanhamento contínuo que a supervisão oferece.
No Núcleo Jacarandá, entendemos que cada profissional tem necessidades únicas e, por isso, adaptamos nossos serviços para melhor atendê-los, seja através de supervisão ou consultoria. Convidamos você a entrar em contato para conversarmos sobre os seus objetivos e definirmos juntos o formato que melhor se adapta à sua trajetória profissional.
O que esperar da supervisão?
Início do Processo
Após o primeiro contato, o supervisor envia uma ficha de cadastro e um contrato de supervisão para o profissional preencher e assinar, dando início à parceria.
Primeira Supervisão
Neste encontro inicial, supervisor e supervisionando avaliam o repertório de habilidades do profissional e definem os objetivos para o desenvolvimento e aperfeiçoamento contínuo.
Observação e Feedback
O supervisor realiza observações diretas do trabalho do supervisionando, seja por vídeos de atividades selecionadas ou sessões ao vivo, para fornecer feedbacks construtivos.
Desenvolvimento Contínuo
Durante as sessões regulares de supervisão, são discutidas as habilidades em desenvolvimento, com a elaboração de estratégias de crescimento e ajustes necessários.
Avaliação e Acompanhamento
O profissional é encorajado a se autoavaliar e acompanhar seu progresso na “Lista de Habilidades”, com um foco especial nas soft skills e no aprimoramento profissional.
Consultoria Especializada no Núcleo Jacarandá
Focados na excelência e no crescimento contínuo, o Núcleo Jacarandá oferece consultoria especializada para analistas do comportamento, abrangendo diversos profissionais como psicólogos, pedagogos, fonoaudiólogos, entre outros. Buscamos assim contribuir pra o uso das melhores práticas nas intervenções em ABA.
Nossos Enfoques em Consultoria:
- Diálogo e Colaboração: Promovemos discussões enriquecedoras com profissionais mais experientes para enfrentar desafios enfrentados na prática profissional.
- Encontros Estratégicos: Nossas sessões são planejadas para ocorrer na frequência necessária para dar o devido suporte para os profissionais envolvidos, buscando assim melhorar a qualidade da intervenção fornecida por eles.
- Soluções Criativas: Focamos em sugerir estratégias eficazes que estejam embasadas nas literatura mais recente e na prática do profissional com experiência.
Nossos diferenciais
Supervisão Personalizada
Supervisões planejadas a partir do repertório do profissional e das demandas dos seus casos clínicos
Atualização Científica
Buscamos estar sempre atualizados com as práticas mais atuais para orientarmos intervenções mais eficientes e mais compassivas
Foco no Profissional
Estamos unicamente focados no desenvolvimentos do profissionais que nos procuram, sendo esse o nosso principal trabalho. Você é prioridade para nós!
Investimento na Humanização
Além de trabalhar suas habilidades técnicas, buscamos investir em coordenadores e supervisores completos que demonstram habilidades profissionais necessárias para intervir da forma mais eficaz
Perguntas Frequentes
Isso depende da agência certificadora. Atualmente, no Brasil, trabalhamos com duas possibilidades de agências certificadoras. A CABA-BR (https://ibes.ac-page.com/certificacao-caba-br) ou o QABA (https://qababoard.com/) e cada uma delas tem seus requisitos específicos para que os profissionais qualifiquem para iniciar o processo de supervisão para certificação. Dessa forma, recomenda-se que o profissional leia os manuais e se mantenha atualizado sobre eles. Em geral, para supervisão para certificação como supervisor, o profissional precisa ter iniciado um curso de especialização e um mestrado para poder dar início às supervisões. Para supervisão para certificação como coordenador, ele precisa ter concluído a graduação e iniciado um curso de especialização. Não deixe de conferir os documentos específicos das agências certificadoras para entender mais especificamente quais cursos são válidos e outras informações relevantes.
Você deve chegar a essa conclusão junto com o seu supervisor. Garanta que você já concluiu todos os requisitos descritos pela agência certificadora em questão (cursos e entrega de documentos). O seu supervisor deve conversar com você sobre o seu repertório. Não basta concluir a carga horária de supervisão, mas também ter demonstrado conhecimento e proficiência na maior parte da lista de habilidades criada pela agência certificadora.
Na consultoria você vai poder se reunir com um profissional mais experiente e que não está envolvido no dia-a-dia do seu trabalho (ou seja, tem a possibilidade de ver as dificuldades "de fora"). Dessa forma, esse profissional poderá pensar com você em soluções para as demandas mais difíceis na sua prática. Além disso, você pode ter o suporte de alguém mais experiente nas demandas que você enfrenta, contribuindo assim para uma intervenção de melhor qualidade.
Vamos começar com supervisão. A recomendação depende da agência certificadora, mas aqui gostamos de pensar em algo em torno de 5% das suas horas de trabalho. Sendo assim, se você trabalha 20h por semana, o ideal é uma hora semanal. Se você trabalha mais horas é possível ter encontros mais frequentes. Em geral, trabalhamos com uma frequência no mínimo semanal de supervisão.
Já para consultoria, podemos pensar em algo menos frequente como encontros quinzenais ou mensais (menos recomendado), a depender da demanda que você possa ter.
Para a supervisão, é sempre importante conferir os requisitos da agência certificadora para garantir que você está cumprindo suas horas de supervisão corretamente. Aqui no Núcleo Jacarandá você pode sim fazer supervisões em grupos pequenos. É comum trabalharmos com clínicas que tem profissionais fazendo supervisões individuais e em grupo para garantir as suas horas mensais de trabalho supervisionado.
Consultorias em grupo também são possíveis, contanto que elas sejam organizadas em torno de clientes ou demandas específicas discutidas para que todos possam crescer com essa experiência.
O Núcleo Jacarandá está disponível para oferecer supervisões e consultorias para certificação dos profissionais da clínica que busca contratar. Só é necessário entender melhor a estrutura da clínica e as condições de trabalho. É importante deixar claro que o Núcleo Jacarandá não oferece o serviço como responsável técnico para clínicas.
Fale conosco!
Deseja saber mais sobre como podemos auxiliar no seu desenvolvimento profissional?
Estamos aqui para ajudar! Entre em contato conosco enviando uma mensagem ou, se preferir, utilize nossos canais de atendimento direto. No Núcleo Jacarandá, sua trajetória de crescimento e aprendizado é a nossa prioridade.
Supervisão especializada e aprimoramento de analistas do comportamento no tratamento de transtornos de desenvolvimento.
Através de metodologias inovadoras e um acompanhamento focado, capacitamos profissionais para uma intervenção eficaz e humanizada.
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